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Experiencia de entrevista de Dell para ingeniero de software-1 (en el campus)

Experiencia de entrevista de Dell para ingeniero de software-1 (en el campus)

Plantilla: Por escrito + 1Tech + 2HR

Escribe: En línea

Primer examen: 60 preguntas 70 min. Preguntas de aptitud, sistema operativo, estructura de datos, base de datos y redes informáticas

90 estudiantes de 800 fueron preseleccionados

Mi experiencia en la entrevista:

Ronda 1 (50 min): Dos entrevistadores. (Tech + HR) uno tras otro (HR ingresó a la reunión justo antes de los 40 minutos).

  1. Cuéntame sobre ti
  2. Busque el k-ésimo elemento del final en una lista vinculada.
  3. Recolección de basura en C ++, Python
  4. Diferencia entre .dll y .exe
  5. Sobre mis proyectos y prácticas.
  6. Describe cómo está diseñada una máquina expendedora.
  7. Describe una analogía entre los movimientos del caballo y la torre (en el ajedrez) en cualquier código que hayas escrito en el pasado.
  8. Hubo muchas otras preguntas básicas sobre recursos humanos que no puedo recordar.

De 90, 17 estudiantes fueron preseleccionados.

Ronda 2 (5 min Tech HR): El entrevistador me preguntó si estaba de acuerdo con la mudanza y la experiencia general de la entrevista en Dell.

Llamada de zoom (5 min): anunció que los 17 estábamos colocados y ahora podemos sonreír.

Mis hallazgos

  • Traté de contar mi historia cuando hablaba con un amigo.
  • No tengas miedo, pídele tiempo si necesitas resolver algo, pregunta dudas, sé abierto y trata de tener una discusión cara a cara sobre el tema.
  • Para preguntas que parezcan listas para usar, intente proporcionar respuestas utilizando cualquier conocimiento de DBMS, SO y DS que tenga actualmente.
  • Dibuja paralelos.
  • Por último, pero no menos importante, es normal preocuparse si inicialmente no puede acceder a las pasantías en el campus.

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